การเตรียมความพร้อมในการสมัครงานมีอะไรบ้าง

Schindler

วิธีเตรียมความพร้อม

การเตรียมความพร้อมคือกุญแจสำคัญ

ใบสมัครของคุณคือโอกาสในการสร้างความประทับใจแรกที่ยืนยาว มันคือโอกาสในการแสดงตัวตนที่แท้จริงของคุณและนำเสสนอตัวคุณต่อว่าที่ผู้ว่าจ้างของคุณ  เอกสารประกอบใบสมัครควรมีจดหมายนำที่ทำให้เกิดแรงจูงใจ เรซูเม่หรือ CV และจดหมายอ้างอิง

จงเตรียมพร้อม

เรียนรู้เกี่ยวกับ Schindler ให้มากเข้าไว้ เราจะสังเกตเห็นคนที่เตรียมตัวมาดีเสมอ  ให้คิดเกี่ยวกับคุณสมบัติที่คุณมีและเป้าหมายของอาชีพของคุณว่าเป็นไปในทางเดียวกันกับเราหรือไม่ บอกกล่าวให้เราทราบว่าเหตุใดคุณจะประสบความสำเร็จกับองค์กรของเรา 

จงเป็นตัวของตัวเอง

แสดงให้เราเห็นว่าคุณรับแรงกดดันในการสัมภาษณ์ได้โดยการเป็นตัวของตัวเอง หากคุณไม่ทราบคำตอบของคำถามสักหนึ่งคำถาม ไม่จำเป็นต้องแกล้งทำเป็นว่ารู้ สิ่งที่สำคัญที่สุดคือความซื่อสัตย์และจริงใจ ทั้งสองคือค่านิยมของ Schindler และเราจะมองหาสิ่งเหล่านี้ในตัวของพนักงานที่เราจะจ้างงาน 

นำเสนอตัวเอง

คุณได้รับคำเชิญให้มาสัมภาษณ์ ซึ่งอ้างอิงกับคุณสมบัติของคุณ ทว่าคุณอาจจะมีประสบการณ์อันมีคุณค่า ซึ่งไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับตำแหน่งนั้น ๆ ก็เป็นได้ ให้ลองหาตัวอย่างทักษะและความรู้อันน่าสนใจที่คุณได้รับจากอาชีพของคุณ ซึ่งมันจะช่วยคุณในการสัมภาษณ์ได้  

การฝึกฝน

คุณสามารถเตรียมความพร้อมด้วยการหาคำถามในการสัมภาษณ์จากอินเทอร์เน็ต ฝึกตอบคำถามเหล่านั้นอย่างมั่นใจต่อหน้ากระจก หรือต่อหน้าเพื่อ หรือญาติของคุณ คุณสามารถถ่ายวิดีดอหรือบันทึกเทปการตอบคำถามของคุณเพื่อตรวจสอบดูได้เช่นกัน ขั้นตอนเหล่านี้ช่วยให้คุณปรับปรุง เพื่อให้การสัมภาษณ์เป็นไปได้อย่างราบรื่น 

ถามคำถาม

ในกระบวนการคัดสรรพนักงานเป็นการสนทนาของทั้งสองฝ่าย ดังนั้นหากคุณต้องการทราบเกี่ยวกับเราและเราทำอะไรอยู่ การสัมภาษณ์เป็นเวลาที่เหมาะในการสอบถาม ด้วยการสอบถามนั้นไม่ได้เป็นเพียงแค่การทราบว่า Schindler คือที่ที่ใช่สำหรับความสำเร็จของคุณเท่านั้น แต่มันเป็นการแสดงให้เราเห็นว่าคุณต้องการเรียนรู้เกี่ยวกับเราเช่นกัน 

สร้างความประทับใจ

การมาสำรวจสถานที่การสัมภาษณ์ก่อนวันสัมภาษณ์จริงทำให้คุณไม่มีปัญหาในการหาสถานที่สัมภาษณ์และสามารถมาสัมภาษณ์ได้ตรงเวลา   ให้แต่งกายอย่างเหมาะสมและเป็นมืออาชีพ เราจะตัดสินคุณไม่ใช่เพียงแค่สิ่งที่คุณพูด แต่เป็นวิธีการที่คุณนำเสนอตัวเองด้วยเช่นกัน 

เรซูเม่

เรซูเม่หรือ CV คือโอกาสที่จะได้รับการความสนใจภายใน 30 วินาที ดังนั้นจงใช้มันให้คุ้มค่า เรซูเม่ที่ทำอย่างเป็นมืออาชีพจะทำให้เราทราบเกี่ยวกับคุณ ประสบการณ์ของคุณ และความสนใจของคุณ จงจำไว้ว่ามันคือกุญแจสำคัญในการเปิดประตูการสัมภาษณ์ 

สิ่งที่ต้องมีเมื่อคุณทำเรซูเม่หรือ CV:

  • จงพยายามสร้างความประทับใจ
  • เรซูเม่ควรจะดลใจทำให้เราเชิญคุณมาสัมภาษณ์
  • นึกถึงงานที่คุณสมัครและแสดงทักษะและประสบการณ์ของคุณให้เหมาะสมกับงานนั้น
  • แดงทัศนคติคุณผ่านการใช้ตัวอย่างและมีรายละเอียดประกอบ 
  • ทำให้เข้าใจง่าย (สูงสุด 2 แผ่น) และจัดเรียงอย่างดี


ข้อมูลหลักที่ต้องมีคือ:

  • ข้อมูลส่วนตัวและช่องทางการติดต่อ
  • การเกริ่นนำเล็กน้อย ซึ่งคุณต้องพรรณนาพอสังเขปเกี่ยวกับสิ่งที่คุณอยากนำเสนอให้เห็น 
  • ประวัติการศึกษา
  • ประสบการณ์การทำงาน 
  • ทักษะและความสำเร็จอื่น ๆ 
  • งานอดิเรกและความสนใจ        
  • ภาษา
  • อ้างอิง


จดหมายนำ

ในจดหมายนำ คุณต้องแสดงแรงบันดาลใจในการสมัครอย่างชัดเจน ความเข้าใจของคุณเกี่ยวกับงานที่คุณสมัครและวิธีที่คุณจะช่วยให้เราประสบความสำเร็จ พยายามสร้างความเชื่อมโยงระหว่างทักษะ ประสบการณ์ ความสามารถ และทักษะที่จำเป็นต้องมีสำหรับงานตำแหน่งที่คุณสนใจ และที่สำคัญ จงสร้างแรงจูงใจ! 

  • ใช้จดหมายนำเพื่อแสดงให้เห็นถึงบุคลิกภาพ ความใฝ่รู้ และความสนใจของคุณ      
  • แสดงให้เห็นว่าคุณสมบัติของคุณเหมาะสมกับคุณสมบัติของตำแหน่งงานนั้น         
  • เน้นความสำเร็จหลักของอาชีพคุณ ซึ่งแสดงภาพความสำเร็จของคุณกับเรา        
  • หากคุณเพิ่งสำเร็จการศึกษา บอกกล่าวเราให้ทราบถึงประสบการณ์นอกห้องเรียนของคุณ อย่าเน้นที่ใบทรานสคริปท์ให้มากจนเกินไป         
  • ทำให้สั้นและมุ่งเน้นให้เข้าประเด็น 

การสัมภาษณ์งานเป็นส่วนหนึ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ในการหางาน การสร้างความประทับใจครั้งแรกก็เป็นอีกสิ่งหนึ่งที่สำคัญอย่างยิ่งในการหางาน คนที่มีความสามารถหลายคนสูญเสียโอกาสที่จะได้งานที่พวกเขาใฝ่ฝันจากการสัมภาษณ์ ดังนั้นคุณควรเตรียมตัวให้พร้อม เพื่อหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาดและเพิ่มความมั่นใจ

การเตรียมตัวสัมภาษณ์เป็นก้าวสำคัญของความสำเร็จ และวันนี้เราจะมาแชร์ทริคการสัมภาษณ์งานให้ผ่านฉลุยกันค่ะ

การเตรียมความพร้อมในการสมัครงานมีอะไรบ้าง

1. หาข้อมูลเกี่ยวกับบริษัท

การหาข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทล่วงหน้า ทำให้คุณมีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับบริษัท โอกาสประสบความสำเร็จจะเพิ่มขึ้นอย่างมาก คุณควรรู้ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัท แสดงความจริงจังและสนใจในตำแหน่งที่คุณสมัคร

2. เตรียมตัวให้พร้อมกับคำถามทั่วไปที่บริษัทมักถาม

ไม่ว่าจะบริษัทหรือตำแหน่งใดๆที่คุณสมัครก็ตาม คุณมักจะได้รับคำถามเกี่ยวกับ;

  • คุณรู้อะไรเกี่ยวกับบริษัทเราบ้าง?
  • ทำไมบริษัทถึงต้องรับคุณเข้าทำงาน?
  • หากรับคุณเข้าทำงาน คุณจะสามารถสร้างประโยชน์ให้กับทีมได้อย่างไรบ้าง?
  • อธิบายถึงวิธีที่คุณรับมือกับการทำงานที่ลำบากและท้าทาย
  • คุณควรคิดถึงคำถามอื่นๆที่อาจเป็นไปได้ ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติของบริษัทและทักษะของคุณ (อาจอ้างอิงจากหน้าที่รับผิดชอบในตำแหน่งที่คุณสมัคร)

3. หาจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณ

คุณอาจถูกถามถึงจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณ คุณควรเน้นย้ำถึงจุดเเข็งของคุณ เช่น คุณสามารถทำงานภายใต้แรงกดดัน คุณเป็นคนมานะพยายาม คุณเป็นคนที่บริหารจัดการเวลาได้ดีเยี่ยม พูดถึงแง่บวกของคุณเพื่อที่นายจ้างจะได้รู้ว่าคุณมีความสามารถด้านใดบ้าง (พยายามเชื่อมโยงให้เกี่ยวข้องกับงานที่คุณสมัคร)

ในกรณีที่ถูกถามเกี่ยวกับจุดอ่อน คุณควรซื่อสัตย์และบอกพวกเขา แต่คุณต้องพิสูจน์ได้ว่าคุณสามารถจัดการกับจุดอ่อนของคุณได้อย่างไร และสิ่งนี้ไม่ควรเป็นสิ่งที่ขัดขวางกระบวนการทำงานที่คุณสมัคร

4. อย่าลืมที่จะถามคำถาม

บางครั้ง คุณอาจถูกถามด้วยคำถามว่า “มีคำถามอะไรเพิ่มเติมไหม” หรือ “คุณมีคำถามอะไรต้องการสอบถามเราไหม” สิ่งที่คุณควรตอบคือ “ใช่” คุณควรเตรียมคำถามเพื่อที่จะถามเพื่อแสดงถึงความสนใจในการร่วมงาน เช่น

  • หน้าที่หลักของตำแหน่งงานนี้คืออะไร
  • วัฒนธรรมของแผนกนี้เป็นอย่างไรบ้าง
  • ฉันต้องร่วมงานกับใครบ้าง
  • มีโอกาสเติบโตในบริษัทหรือไม่

เตรียมคำถามเกี่ยวกับสิ่งที่คุณอยากรู้ คำถามอาจทำให้คุณเข้าใจตำแหน่ง หน้าที่รับผิดชอบ และวัฒนธรรมในองค์กรได้ดียิ่งขึ้น

5. หลีกเลี่ยงการตอบคำถามอย่างจำเจและน่าเบื่อ

คุณต้องแสดงให้เห็นว่าคุณมีความสามารถโดดเด่นจากผู้สัมภาษณ์คนอื่นๆ ดังนั้นหลีกเลี่ยงการตอบคำถามที่ธรรมดาเกินไป เช่น ฉันชอบทำงานกับผู้คน นี่เป็นคำตอบที่ธรรมดาในการสัมภาษณ์ คุณควรระบุสิ่งที่โชว์ทักษะของคุณเพื่อแสดงให้เห็นว่าทักษะใดที่ทำให้คุณสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี หรือ การตอบคำถามว่า ฉันเป็นคนขยัน อย่าลืมที่จะยกตัวอย่างการทำงานที่มุ่งมั่นและตั้งใจของคุณ แสดงให้เห็นว่าคุณสามารถทำได้ดีกว่าหรือตั้งใจกว่าที่นายจ้างคาดหวังอย่างไร

6. กรอกเอกสารล่วงหน้าและนำเอกสารที่จำเป็นไปด้วย

บริษัทอาจขอเอกสารต่างๆ การนำประวัติส่วนตัวหรือเอกสารต่างๆที่เกี่ยวกับการสมัครงานไปด้วย แสดงให้เห็นถึงความตั้งใจและจริงจังของคุณ

7. แต่งตัวให้เหมาะสม

รูปร่างหน้าตา บุคลิกภาพและการแต่งกายสามารถสร้างความประทับใจเชิงบวกให้กับนายจ้าง เลือกชุดที่ดีเพื่อแสดงให้เห็นถึงความแน่วแน่ มั่นใจ และตรงกับธุรกิจที่คุณจะสมัคร คุณอาจหาข้อมูลเกี่ยวกับการแต่งกายที่เหมาะสม เช่น การแต่งกายไปสัมภาษณ์งานแอร์โฮสเตส เป็นต้น


Subscribe: ท่านสามารถลงทะเบียนเพื่อรับข่าวสาร และรับข้อมูลที่มีประโยชน์สำหรับท่านได้ที่: http://bit.ly/Yhub_mail

ติดตามช่อง Youtube ของเราได้ที่: http://bit.ly/YhubYoutube

Yhub – เพจสำหรับให้ความรู้ คำแนะนำ ข้อมูลคุณภาพสำหรับเยาวชนไทยที่กำลังค้นหาโอกาสให้ตัวเอง #Yhub #Thaiyouthhub #Opportunities #Interview #คำถามสัมภาษณ์