การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

Show

ค้นหาหลักสูตร

จิตสำนึกการอนุรักษ์พลังงานในองค์กร Energy Conservation Awareness


การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

พลังงานนับเป็นปัจจัยอย่างหนึ่งซึ่งมีความสําคัญมากต่อการดํารงชีวิต และการดําเนินธรุกิจทั้งภาคอุตสาหกรรม และภาคบริการ ซึ่งทุกวันนี้ภาคอุตสาหกรรม และภาคบริการต้องแบกรับภาระค่าใช้จ่ายด้านพลังงานกันเป็นจํานวนมาก อีกทั้งความผันผวนด้านราคาพลังงานก็ส่งผลกระทบต่อต้นทุนในการดําเนินธุรกิจที่สูงขึ้นนั่นเอง หลายๆองค์กรพยายาม หาแนวทางในการลดการใช้พลังงานแต่อาจจะยังไม่บรรลุผลสําเร็จ

เพราะการอนุรักษ์พลังงานจะต้องได้รับความร่วมแรง ร่วมใจจากบุคลากรทั่วทั้งองค์กรนั่นเอง และที่สําคัญ การร่วมแรงร่วมใจจากบุคลกรทั่วทั้งองค์กรน้นจะเกิดขึ้นได้ต้องมาจาก การมีจิตสํานึกที่ดีด้านการอนุรักษ์พลังงานเป็นพื้นฐานสําคัญ ซึ่งจิตสํานึกด้านการอนุรักษ์พลังงานไม่สามารถเกิดขึ้เองได้ แม้จะมีการบีบ หรือบังคับให้กระทําก็ตาม หากแต่จิตสํานึกด้านการอนุรักษ์พลังงานน้นจะเกิดขึ้นได้ก็ด้วยความเข้าใจ เชื่อมั่น และศรัทธา อันจะนําพาไปสู่ความสําเร็จในด้านการอนุรักษ์พลังงาน และความภาคภูมิใจร่วมกันของบุคลากรทั่วทั้งองค์กรและยังเป็นพื้นฐานที่สําคัญในการพัฒนาองค์กรเข้าสู่มาตรฐานด้านการจัดการพลังงาน ISO50001 อีกด้วย

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

วิทยากรได้รับการขึ้นทะเบียนจากกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

เน้นทำ Workshop ให้ได้ลงมือทำจริงในห้องเรียน บรรยากาศการเรียนที่เป็นกันเอง

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

เมื่อมาอบรมกับเราท่านจะได้รับ
ใบประกาศวุฒิบัตรผ่านการอบรม

จิตสำนึกการอนุรักษ์พลังงานในองค์กร Energy Conservation Awareness


ท่านสามารถค้นหาหลักสูตรจิตสำนึกการอนุรักษ์พลังงานในองค์กร Energy Conservation Awareness

  • ออนไลน์

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

หลักการและเหตุผล


พลังงานนับเป็นปัจจัยอย่างหนึ่งซึ่งมีความสําคัญมากต่อการดํารงชีวิต และการดําเนินธรุกิจทั้งภาคอุตสาหกรรม และภาคบริการ ซึ่งทุกวันนี้ภาคอุตสาหกรรม และภาคบริการต้องแบกรับภาระค่าใช้จ่ายด้านพลังงานกันเป็นจํานวนมาก อีกทั้งความผันผวนด้านราคาพลังงานก็ส่งผลกระทบต่อต้นทุนในการดําเนินธุรกิจที่สูงขึ้นนั่นเอง หลายๆองค์กรพยายาม หาแนวทางในการลดการใช้พลังงานแต่อาจจะยังไม่บรรลุผลสําเร็จ เพราะการอนุรักษ์พลังงานจะต้องได้รับความร่วมแรง ร่วมใจจากบุคลากรทั่วทั้งองค์กรนั่นเอง และที่สําคัญ การร่วมแรงร่วมใจจากบุคลกรทั่วทั้งองค์กรน้นจะเกิดขึ้นได้ต้องมาจาก การมีจิตสํานึกที่ดีด้านการอนุรักษ์พลังงานเป็นพื้นฐานสําคัญ ซึ่งจิตสํานึกด้านการอนุรักษ์พลังงานไม่สามารถเกิดขึ้เองได้ แม้จะมีการบีบ หรือบังคับให้กระทําก็ตาม หากแต่จิตสํานึกด้านการอนุรักษ์พลังงานน้นจะเกิดขึ้นได้ก็ด้วยความเข้าใจ เชื่อมั่น และศรัทธา อันจะนําพาไปสู่ความสําเร็จในด้านการอนุรักษ์พลังงาน และความภาคภูมิใจร่วมกันของบุคลากรทั่วทั้งองค์กรและยังเป็นพื้นฐานที่สําคัญในการพัฒนาองค์กรเข้าสู่มาตรฐานด้านการจัดการพลังงาน ISO50001 อีกด้วย

วัตถุประสงค์
1. เพื่อเสริมสร้างความเข้าใจ และบทบาทสําคัญของพนักงานต่อการอนุรักษ์พลังงานที่มีต่อองค์กร
2. เพื่อกระตุ้นให้พนักงานมีจิตสํานึกที่ดีร่วมกัน
อันจะนําพาไปสู่การร่วมแรงร่วมใจกันอนุรักษ์พลังงาน
3. เพื่อส่งเสริมให้พนักงานมีส่วนร่วมในการอนุรักษ์พลังงานด้วยตนเอง ในสิ่งที่เขาทําได้และทําทันที
4. เพื่อเสริมสร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างพนักงานและองค์กร และเป็นพื้นฐานในการดําเนินกิจกรรม
อื่น ๆ ขององค์กรให้บรรลุเป้าหมาย ต่อไป เช่นระบบคุณภาพ ISO50001

เนื้อหาการฝึกอบรม
1. ประเมินความรู้และทัศนคติพื้นฐาน(Pre-Test)
2. สถานการณ์ด้านพลังงานโลก และประเทศไทย รวมทั้งผลกระทบจากการใช้พลังงาน
3. กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการอนุรักษ์พลังงาน
4. Workshop 1 การสร้างจิตสํานึกที่ดีร่วมกันกิจกรรมที่ 1
5. วิกฤตด้านพลังงานขององค์กรใครล่ะจะช่วยได้
6. Workshop2 การสร้างจิตสํานึกที่ดีร่วมกันกิจกรรมที่ 2
7. การใช้พลังงานในบ้านของเรา รวมทั้งองค์กรของเรา และแนวทางในการร่วมกันอนุรักษ์พลังงาน
8. Workshop3 ลดการใช้พลังงานพวกเราทําได้(กิจกรรมกลุ่ม)นําเสนอผลงาน
9. ประเมินผลหลังการฝึกอบรม(Post-Test)

จิตสำนึกการอนุรักษ์พลังงานในองค์กร Energy Conservation Awareness


ภาครัฐจึงได้ออกฎหมายกฎบังคับใช้ เรื่องการดำเนินการอนุรักษ์พลังงานตามกฎหมาย การอนุรักษ์พลังงานภายใต้พระราชบัญญัติการส่งเสริมการอนุรักษ์พลังงาน พ.ศ.๒๕๓๕ (และฉบับแก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ.๒๕๕๐) สำหรับโรงงานควบคุมและอาคารควบคุม

ข้อมูลที่เป็นประโยชน์



สิ่งที่ต้องเตรียมมาในวันที่อบรม



สิ่งที่ได้รับหลังผ่านการอบรม



การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

เมื่อมาอบรมกับเราท่านจะได้รับ
ใบประกาศวุฒิบัตรผ่านการอบรม
หรือใบเซอร์ อย่างเป็นทางการ 1 ฉบับ/ท่าน

บัตรประจำตัวผู้ผ่านการอบรม



ทางศูนย์อบรมของเรามีบัตรประจำตัว
สำหรับผู้ที่ผ่านการทดสอบ
ชำระค่าบัตรเพียง 250 บาท/ท่าน

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

บรรยากาศการอบรม


บรรยากาศการอบรม เน้นทำ Workshop ให้ได้ลงมือทำจริง
ในห้องเรียน ในบรรยากาศการเรียนที่เป็นกันเอง เนื้อหาเข้มข้น
และสามารถนำไปใช้ได้จริงในการทำงาน

หลักสูตรยอดนิยม



เรามีบริการอาหารกลางวันและขนมเบรคให้ผู้เข้าอบรมเฉพาะผู้ที่เข้ารับการอบรมในรูปแบบ Public Training


บริการดี อาหารอร่อย เมนูอาหารหลากหลาย กับบรรยากาศที่ดูสบายตาเหมือนได้มาพักผ่อน
พร้อมเจ้าหน้าที่ ยินดีให้บริการตลอดรับบริการให้เช่าสถานที่ อบรม-สัมมนา ประชุม, งานมงคล อื่นๆ


บทความที่เกี่ยวข้อง


การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

การสร้างจิตสำนึกอนุรักษ์พลังงานช่วยประหยัดพลังงานในโรงงาน

11 กรกฏาคม 2565


การสร้างจิตสำนึกอนุรักษ์พลังงานช่วยประหยัดพลังงานในโรงงานจิตสำนึกการที่บุคคลมีความรู้ในเรื่องใดเรื่องหนึ่ง แล้วมีพฤติกรรมหรือการปฏิบัติในเรื่องนั้นๆ โดยรู้ตนเองว่ากำลังทำอะไรอยู่และทำไปเพื่ออะไร และสามารถบอกถึงผลกระทบจากการปฏิบัติของตน�

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

การสร้างจิตสำนึกความปลอดภัยในการทำงาน

21 กรกฏาคม 2564


การสร้างจิตสำนึกความปลอดภัยในการทำงานสาเหตุสำคัญของการเกิดอุบัติเหตุ1. การกระทำที่ไม่ปลอดภัย 88 %2. สภาพการณ์ที่ไม่ปลอดภัย 12 %ปัจจัยการเกิดอุบัติเหตุACCIDENT = HAZARD SOURCE * RECEIVER * CONTACTอุบัติเหตุ = แหล่งอันตราย x ผู้รับอันตราย x การสัมผัสคุณค่าของความปลอดภัย1. ความปลอดภัย

การมี จิตสำนึก ที่ดี ต่อการใช้พลังงานและ ทรัพยากร มีความจำเป็น ต่อการ ทำงาน หรือ ไม่ จง อธิบาย

ไม่พลาดโปรโมชั่นพิเศษก่อนใคร สมัครรับข่าวสารฟรี!

ไม่พลาดโปรโมชั่นพิเศษก่อนใคร สมัครรับข่าวสารฟรี!

ตัวอย่างลูกค้าเพียงบางส่วนของเรา



ปฏิบัติตนอย่างไรจึงจะถือว่าเป็นผู้มีจิตสำนึกในการใช้พลังงานและทรัพยากรอย่างประหยัดและคุ้มค่า

ใช้กระดาษให้คุ้มค่า.
แยกประเภทของขยะ.
ขึ้นลงอาคารชั้นเดียวไม่ควรใช้ลิฟท์.
ไม่ควรใช้ผลิตภัณฑ์ที่ใช้ได้ครั้งเดียวแล้วต้องทิ้ง.
ใช้ผลิตภัณฑ์ที่สามารถนำกลับมาใช้ใหม่ได้.
ปลูกฝังค่านิยมให้ลูก - หลานใช้ทรัพยากรอย่างประหยัด.

การสร้างจิตสำนึกที่ดีในการปฏิบัติงานของลูกน้องหรือผู้ใต้บังคับบัญชามีความสำคัญอย่างไร

เมื่อผู้ใต้บังคับบัญชาของ คุณมีจิตสำนึกที่ดีในการปฏิบัติงาน ประโยชน์ที่จะได้รับก็คือจะสามารถลดภาระในการควบคุมงานลง พนักงานหรือผู้ใต้บังคับบัญชาจะมีความคิดริเริ่มใหม่ๆในการทำงาน องค์กรจะมีพนักงานที่ได้รับการฝึกฝนมาอย่างดี และมีศักยภาพที่จะพัฒนาองค์กรของให้ประสบความสำเร็จ

สํานึกดี มีอะไรบ้าง

สำนึกดี (Integrity) หมายถึง มีจิตใจที่ดีงาม มีความซื่อสัตย์ สุจริต มีคุณธรรม มีจริยธรรม มุ่งมั่น (Determination) หมายถึง มีความตั้งใจมั่น มีความอดทน มีความวิริยะอุตสาหะ มุ่งผลสัมฤทธิ์ ในการทำงานและในการปฏิบัติใด ๆ

การสร้างจิตสำนึกที่ดีให้กับตนเองมีประโยชน์อย่างไร

ประโยชน์ที่ได้รับต่อตนเองจากการพัฒนาจิตสำนึกความเป็นเจ้าของ ศักยภาพภายในตนเองได้รับการกระตุ้นให้ใช้มากขึ้น ส่งผลให้ความรู้ ทักษะ และความสามารถต่าง ๆ ได้รับการพัฒนาสูงขึ้น มีความเจริญก้าวหน้าทางอาชีพ ซึ่งเป็นผลมาจากการพัฒนาความรู้ ทักษะ และความสามารถ (KSA)